連云港贛榆：筑牢“四道防線” 化解農(nóng)民工煩“薪”事

（張南寧 楊洋）解決拖欠農(nóng)民工工資問題，事關(guān)廣大農(nóng)民工切身利益，事關(guān)社會公平正義與和諧穩(wěn)定。連云港市贛榆區(qū)人社局牢固樹立為民服務(wù)宗旨意識和創(chuàng)優(yōu)爭先責(zé)任意識，以最快的辦事效率、最短的辦事流程、最優(yōu)的保障服務(wù)，打出一套縝密的組合拳，為廣大農(nóng)民工解除“薪”頭煩惱。

提早謀劃，穩(wěn)控化解矛盾。9月初起，贛榆區(qū)人社局勞動監(jiān)察大隊選派專人先后常駐區(qū)清欠辦和信訪局，同時成立工作專班匯集治欠力量，集中處理了一批工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工欠薪問題，將矛盾提前化解，形成第一道防線。

增加維權(quán)服務(wù)窗口力量。采取調(diào)解為主、立案查處為輔的辦案模式，及時處理非工程建設(shè)領(lǐng)域的職工欠薪問題和應(yīng)急突發(fā)事件，確保欠薪矛盾不激化，欠薪事態(tài)不升級，形成第二道防線。

梳理排查在建工程制度落實(shí)情況。9月以來，安排專人對全區(qū)41家在建工程制度落實(shí)情況進(jìn)行梳理排查，督促總包單位及時發(fā)放農(nóng)民工工資，發(fā)現(xiàn)隱患責(zé)令立行立改，從根源上杜絕欠薪隱患，形成第三道防線。

約談重點(diǎn)項目和企業(yè)。篩查線上線下投訴較多的重點(diǎn)項目和企業(yè)，主動出擊，上門指導(dǎo)，約談項目和施工單位負(fù)責(zé)人，督促其盡快解決欠薪問題，將欠薪風(fēng)險降到最低，形成最后兜底防線。

為維護(hù)全區(qū)勞動關(guān)系長久和諧穩(wěn)定大局，中秋、國慶雙節(jié)之后，監(jiān)察大隊主動對接相關(guān)企業(yè)和農(nóng)民工，跟蹤付款進(jìn)度，嚴(yán)格督促相關(guān)企業(yè)將付款計劃落實(shí)落地，同時建立健全保障農(nóng)民工工資支付長效機(jī)制，切實(shí)保障農(nóng)民工工資報酬權(quán)益。

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