工行連云港分行積極組織實施運營主管能力提升“磐石計劃”

今年以來,工商銀行連云港分行積極組織實施運營主管能力提升“磐石計劃”，認真落實運營主管能力提升項目培訓工作，打造出了一支職業(yè)素養(yǎng)好、履職能力強、管理水平高的“網(wǎng)點內當家”隊伍。

工商銀行連云港分行擬定運營主管能力提升“磐石”計劃培訓項目實施方案，明確支行和市分行業(yè)務部門不同層級的各自職責，培訓的頻次和時間要求，并對支行、部門培訓的主要項目和內容進行分解，確定培訓重點，以突出“能力”提升的針對性和實效性。

工商銀行連云港分行統(tǒng)籌考慮新崗位體系下運營主管崗位職責及人才綜合化發(fā)展趨勢，以切實提升主管風險防控能力為目標，實施涵蓋運行、公司、個金、國際、銀行卡等全業(yè)務流程、制度以及崗位履職要求的全方位培訓，并按照理論知識與業(yè)務實踐相結合、集中培訓與自主學習相結合、現(xiàn)場授課與線上培訓相結合的方式，持續(xù)加強運營主管專業(yè)素質與履職能力培養(yǎng)，全面提升運營主管綜合履職能力。

為切實增強主管人員的風險意識、履職執(zhí)行力和團隊意識，工商銀行連云港分行利用雙休日時間采取分批脫產培訓方式，對全轄所有運營主管人員開展專題集中培訓，分管行長、運管部總經(jīng)理、科室負責人、運行督導員從各維度分別針對賬戶結算治理、主管履職要求、檢查問題分析、合規(guī)管理等重點環(huán)節(jié)進行動員和講解，培訓制作統(tǒng)一課件，加強課上師生互動，嚴控課堂紀律，注重課間學員交流，強化課后測試評價，保證了培訓質量，增強了培訓實效。

下一步，工商銀行連云港分行將持續(xù)推進運營主管隊伍建設，開展運營主管業(yè)務等級評價工作，全面提高運營主管綜合業(yè)務素質，提升履職能力，更好支撐營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務快速發(fā)展。(通訊員 王前上)

總值班: 陳剛 曹銀生     編輯: 蔡佳美     審核: 曹銀生     

來源: 連云港發(fā)布

相關新聞

• 《堅定文化自信》
• 《為詩和遠方 建好青春的坐標》
• 《傳承紅色基因 勇?lián)鷷r代使命》
• 《以我青春 向黨告白 》
• 【冰雪春天】習言道｜你們在滑雪中找到魔法了嗎？
• 習近平總書記在省部級主要領導干部推動金融高質量發(fā)展專...