人民網(wǎng)3月17日報(bào)道,“這次回來就不走了!”江蘇邳州人郭杰,新近在“家門口”找到了新工作,決定留在家鄉(xiāng)發(fā)展。近年來,邳州堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市發(fā)展與人才發(fā)展同規(guī)劃、同部署、同落實(shí),切實(shí)做好“產(chǎn)才城”融合這篇文章,進(jìn)入全國青年發(fā)展型城市建設(shè)試點(diǎn)和青年發(fā)展型縣域試點(diǎn)名單。2023年,邳州入選國家重大人才工程16人、居蘇北縣區(qū)第一。
“讓外出務(wù)工的年輕人留在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)”……近年來,不少地方都把吸引返鄉(xiāng)青年人才,列入推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的“頭等大事”。在有的地方,甚至不惜以獎(jiǎng)勵(lì)、安家費(fèi)等優(yōu)厚條件,試圖“誘惑”甚至是“搶回”人才。怎么才能如愿以償讓年輕人回流?事實(shí)證明,真正能夠打動人才前往的,絕不是眼前物質(zhì)利益上的“誘惑”,更不是靠捆綁“家鄉(xiāng)情懷”強(qiáng)拖強(qiáng)拉,而是要讓青年人才的個(gè)人成長、與地方經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙向奔赴。
吸引年輕人返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),固然需要打“家鄉(xiāng)情懷”這張牌,但是光靠“家鄉(xiāng)情懷”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,首先就要滿足符合年輕人想法的需求。能有一份收入不錯(cuò)的工作、而且收入有持續(xù)保障,不僅能解決衣食住行等基本生活問題、年輕人的精神世界需求也要有考慮,小孩讀書、家人就醫(yī)……回答好了年輕人的“需求清單”,吸引年輕人返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)才算“摸準(zhǔn)了門頭”。如果不在“需求清單”這個(gè)問題上達(dá)成共識,即便巧舌如簧動員年輕人返回了家鄉(xiāng),最終也是空口白談、勞而無功。
在吸引年輕人返鄉(xiāng)的“組合拳”措施中,發(fā)展產(chǎn)業(yè)是至關(guān)重要的一環(huán);而且,真正對青年人才有“怦然心動”效應(yīng)的,還得是新興產(chǎn)業(yè),也就是符合當(dāng)今熱詞“新質(zhì)生產(chǎn)力”方向的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。試想,一個(gè)地方的園區(qū)如果老氣橫秋、暮氣沉沉,搞的都是一些夕陽產(chǎn)業(yè),怎么可能吸引回來朝氣蓬勃的年輕人?有的地方光是在承諾兌現(xiàn)優(yōu)惠政策條件上拍胸脯,在招商引資發(fā)展壯大新興產(chǎn)業(yè)上卻總不見實(shí)效,這樣的“招業(yè)引才”,在清醒務(wù)實(shí)的青年人看來,無異于就是癡人說夢。
“青年興則國家興”。哪里能讓青年成長與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙向奔赴,哪里就能在推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力當(dāng)中贏得先機(jī)。《新時(shí)代的中國青年》白皮書顯示,2020年我國青年常住人口的城鎮(zhèn)化率已經(jīng)達(dá)到71.1%,高于整體常住人口的城鎮(zhèn)化率,城市已經(jīng)成為青年人口最集中、發(fā)展最活躍的區(qū)域。在這個(gè)大的背景下,每個(gè)“家鄉(xiāng)”因地制宜培育新興產(chǎn)業(yè)、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,以此吸引年輕人溯流返鄉(xiāng),正當(dāng)其時(shí)、大有可為。
一方面,是廣大青年牢記人生責(zé)任與時(shí)代擔(dān)當(dāng),奮力拼搏追夢,努力在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會治理、志愿奉獻(xiàn)等方面為家鄉(xiāng)發(fā)展做貢獻(xiàn)。另一方面,則是地方政府充分尊重青年群體的所思所想所求所盼,與時(shí)俱進(jìn)為青年成長提供優(yōu)渥的發(fā)展環(huán)境。讓青年成長與家鄉(xiāng)發(fā)展雙向奔赴、互相成就,讓廣大青年為家鄉(xiāng)開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展匯聚強(qiáng)大的青春力量。(連予)
總值班: 吳弋 編輯: 馬靜靜
來源: 連云港發(fā)布