△連云港日報2023年8月21日1版?

（李耀華）不久前，“招聘夜市走進商圈”首場活動在海州吾悅廣場開啟，港城40余家企業擺攤攬才，3000多個工作崗位虛位以待，當日達成就業意向近百人。職能部門和企業聯手，招聘夜市走進熱門商圈，“煙火氣”里忙招工，細節服務彰顯了情系民生的初心和誠意，為供需雙向交流搭建起“連心橋”。

就業乃民生之本，夜市招聘正當其時。今年以來，隨著各園區重大項目的相繼落地，全市對各類人才和技術工人的需求與日俱增，而用人單位和求職者的信息不對稱，則或多或少增加了職場內耗的可能。人社部門直面“就業難”“用工缺”等問題，創新推行招聘夜市新模式，為用人單位和求職者搭建起了供需服務新平臺，唱響了“就在港城”四季歌。

招聘夜市活動走進商圈，折射為民服務的用心用情。職能部門組織一定規模的招聘會，通常會安排在比較正式的場合，其在時間安排上相對固定，這給一些求職者帶來了一定困擾。作為普通招聘會和線上招聘的有益補充，招聘夜市打破了常規格局，讓招聘變得更輕松、更接地氣。

招聘夜市清涼空間里的別樣招聘，打破了固有的求職應聘流程，契合了求職者和用人單位的實際需求，無形中擴大了招聘覆蓋面，給更多未就業或有意跳槽的年輕人增加了求職機會。有人說，招聘夜市給城市夜經濟帶來了新流量，乃至廣場納涼之際順便把工作也找好了。

民之所盼，政有所為。這場招聘夜市只是嶄新的開端，未來更多招聘夜市進商場、進社區活動將陸續開展，這將加速企業與求職者的“雙向奔赴”，并在一定程度上助推港城經濟社會高質量發展。

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